Social-Media-Guidelines

Von Unternehmen oder Institutionen definierte Vorgaben für die Mitarbeiter zum Verhalten in Sozialen Netzwerken. Darin wird vor allem festgelegt, welche Mitarbeiter sich wann und wie zu bestimmten Dingen äußern. Die Abgrenzung zwischen Privatem und Betrieblichem oder Institutionellem ist dabei ein wesentlicher Aspekt. Social-Media-Guidelines sind in der Regel Teil des Arbeitsvertrages und haben damit unmittelbare arbeitsrechtliche Auswirkungen.

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